Onboarding de ingresantes

• Onboarding es el proceso de incorporar a un futuro* colaborador mediante el intercambio de directivas o documentación que son necesarios previo a su ingreso a la organización.

El proceso de onboarding se compone de 4 etapas:

1. La creación de una o más plantillas de ingreso.
2. La creación de usuarios con el modo de post-activación En ingreso.
3. La carga de documentación por parte del ingresante.
4. La activación del ingresante cuando la documentación solicitada es verificada.